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Graduate Comptable

Langue : Français

Durée :18 mois (609 heures)

Date de rentrée :A tout moment de l’année 

Lieux : 100% En ligne 

Diplôme Obtenu

Certification professionnelle Gestionnaire de paie, de niveau 5 délivrée par STUDI, reconnue par l’Etat et les entreprises, et attestant de la capacité de l’apprenant à exercer le métier visé. Elle est enregistrée au RNCP sous le code 38019 par décision de France Compétences le 20/09/2023, NSF 315t.

Admission

Prérequis :

Cas 1 : Entrée avec un niveau 4 

  • Être titulaire d’une certification de niveau 4, d’un bac, d’un DAEU ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…) 

Cas 2 : Entrée avec un niveau 3

  • Être titulaire d’un titre ou diplôme de niveau 3, et justifier d’une expérience professionnelle dans le secteur visé de 24 mois minimum  

Activités visées :

Gestion des opérations comptables et fiscales courantes

  • Enregistrement des opérations comptables courantes
  • Contrôle et régularisation du compte banque et des comptes tiers
  • Gestion du recouvrement amiable des créances clients
  • Préparation des déclarations fiscales périodiques

Gestion des opérations de clôture comptable

  • Réalisation des opérations d’inventaire
  • Production des comptes annuels (bilan, compte de résultat, annexe)
  • Détermination du résultat fiscal imposable et établissement de la déclaration du résultat

Contribution à la gestion financière de l’entreprise

  • Conduite d’une veille réglementaire comptable, fiscale et sociale
  • Suivi de la trésorerie
  • Analyse et reporting de la situation économique et financière de l’entreprise

Gestion de la paie

  • Préparation et édition des bulletins de paie
  • Réalisation des déclarations sociales obligatoires

Objectifs :

De la gestion des opérations comptables à la préparation du bilan et du compte de résultat, cette formation vous permet de prendre en charge la comptabilité d’une entreprise et/ou progresser au sein d’un service comptable. 

Vous serez capable de : 

  • Gérer les opérations comptables et fiscales courantes 
  • Gérer les opérations de clôture comptable 
  • Contribuer à la gestion financière de l’entreprise 
  • Gérer la paie 

Métiers & Débouchés :

Types d’emplois accessibles :

  • Comptable général  
  • Comptable unique 
  • Collaborateur / Collaboratrice comptable  
  • Chargé(e) de comptabilité 
  • Comptable auxiliaire  
  • Gestionnaire comptable 
  • Comptable Secrétaire comptable 

Modalités d’inscription :

Étape 1 : Faites une demande d’admission en créant un compte sur notre plateforme à l’adresse suivante e : https://ims.intedgroup.com/#/formulaire-admission-int/adg  

Étape 2 : Une fois inscrit, renseignez les informations manquantes et chargez vos documents en suivant les étapes indiquées.  

Étape 3 : Nous étudions votre candidature.  

  • Pour l’alternance : Vous serez contacté par notre chargé administratif pour passer un entretien d’admission.  
  • Pour les candidats internationaux et les initiaux : Vous devez passer un test en ligne qui vous sera envoyé par notre chargé administratif pour valider votre admission.  

Vous pouvez suivre l’état d’avancement de votre candidature à tout moment sur notre plateforme. Une fois la décision de l’équipe d’admission prise, vous recevrez une notification directement sur notre plateforme. 

En cas de besoin, n’hésitez pas à nous contacter par e-mail à l’adresse suivante : contact@adgeducation.com   

Tarifs  :

En initial : 

  • Frais de scolarité : 4850 Euros/ an 
  • Frais de pré-inscription : 550 Euros : payables uniquement par les candidats Internationaux résidants en dehors du territoire Français non remboursables en cas de refus de visa  

En apprentissage :  

Sans frais pour l’apprenti, formation financée par les OPCO (Opérateurs de compétences). 

Moyens Pédagogique :

Accompagnement et Suivi :

Mise en place d’ateliers destinés à booster l’employabilité des apprentis:

  • Coaching individuel
  • Mise en relation avec nos partenaires.
  • Forum de recrutement et partage des opportunités de carrière

Équipements techniques :

  • Ecrans numériques avec caméras embarquées dans chaque classe.
  • Ordinateurs portables (sous Windows 7 ou 10) (avec possibilité de prêt en cas de besoin)

Supports pédagogiques :

  • Accès aux applications et plateformes via des comptes individualisés.
  • Apprentissage hybride sur la plate-forme numérique « Microsoft Teams »
  • Les supports numérisés et centralisés sur un Drive

Méthodes Pédagogiques :

AIDE À LA RECHERCHE D’ENTREPRISE : 

  • Ateliers et techniques de recherche d’emploi 
  • Coaching individuel 
  • Mise en relation avec les partenaires  
  • Forum de recrutement et partage des opportunités de carrière 

ÉQUIPE PÉDAGOGIQUE : 

Corps professoral composé de formateurs et enseignants 
qui forment un lien indispensable entre les exigences des entreprises et les objectifs pédagogiques imposés par cette formation. 

APPRENTISSAGE HYBRIDE : 

Nous optons pour le blended-learning pour assurer toutes nos formations en présentiel et à distance sur Microsoft Teams. 

Programme de la Formation :

Gérer des opérations comptables et fiscales courantes 

  • Comprendre les principes fondamentaux de la comptabilité 
  • Les opérations courantes 
  • Le système d’information comptable 
  • Le rapprochement bancaire et le suivi des comptes de tiers 
  • Réaliser un recouvrement amiable 
  • Réaliser les déclarations fiscales périodiques 
  • Maîtriser le logiciel de Comptabilité – Sage Ligne 100 

Gérer des opérations de clôture comptable 

  • Préparer les travaux d’inventaire 
  • Savoir enregistrer les variations de stocks et les amortissements 
  • Savoir enregistrer les dépréciations et les provisions 
  • Savoir enregistrer les autres opérations d’inventaire 
  • Etablir le bilan, le compte de résultat et l’annexe 
  • Les Bénéfices Industriels et Commerciaux (BIC) 
  • L’impôt sur les sociétés 

Contribuer à la gestion financière de l’entreprise 

  • Réaliser une veille juridique 
  • Gérer la trésorerie 
  • Analyser la situation financière 

Gérer la paie 

  • Collecter et traiter les variables de paie 
  • Gérer la rémunération 
  • Traiter les bulletins de salaires 
  • Contrôler et éditer les Bulletins de paie 
  • Paramétrer le logiciel de paie 
  • Gérer les déclarations sociales 

Handicap :

Accessibilité aux personnes en mobilité réduite. 

ADG s’engage pour favoriser et accompagner l’accueil des personnes à besoins spécifiques et/ou de compensations. 

En tant qu’alternant, adressez-vous au référente handicap du CFA. Elle est à l’écoute de vos besoins pour vous apporter toute l’aide nécessaire afin de vous permettre de suivre votre formation et accéder à vos examens dans les meilleures conditions. 

La référente Handicap : Mme Liz Gars par mail : l.gars@intedgroup.com 

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